“康哲最大的优势，是具有筛选及引进国际品种方面独到的眼光。我们能在全球范围找到品种、投资研究企业、参与管理、协调国际和国内的资源促成研究的成功。”
——康哲药业集团董事局主席林刚先生
康哲药业（.HK）是一家全球创新驱动，聚焦中国市场的专业医药企业，致力于提供有竞争力的产品和服务，满足中国尚未满足的医疗健康与美的需求。
创新实力：本集团专注布局全球首创、或创新制剂、或创新给药方式等以达到同类治疗效果最佳、或最安全、或最具效益比的创新产品；已拥有20多款创新等级较高、市场潜力大、有竞争差异性优势的创新产品。
丰富资源：本集团拥有多治疗领域的专家、医院资源，可加速推进创新药中国临床开发进度。
广阔市场：本集团拥有强劲的商业化能力，为众多产品获得领先的市场地位。本集团在强产品力、强商业化能力和精细化管理体系的共同驱动下，已成为中国运营管理效率最高的药企之一。
恢弘版图：本集团已形成以药品业务为核心，皮肤医美、大健康同步发展的业务版图，为“新康哲”的发展奠定基础。
业务发展管培生（工作地点：深圳）
岗位职责：
1.参与项目筛选，多维度完成新产品评估尽调工作；
2.参与对内对外项目管理工作；
3.参与商业谈判，市场测算等工作。
任职要求：
1.硕士及以上学历，优先考虑博士。医、药、生物医学工程大类专业，基础医学、临床医学、药理学、生物技术专业优先考虑；
2.CET-6以上水平，口语可作为工作语言，具备良好学习及抗压能力；
3.具备医药文献及药物品种信息检索能力者优先考虑。
综合薪酬：
元起，一人一议，上不封顶
注册管培生（工作地点：深圳）
岗位职责：
医学方向：参与临床非临床相关的药品注册、新产品引进调研等工作；
药学方向：参与药学专业相关的药品注册、新产品引进调研等工作；
医疗器械方向：参与医疗器械、化妆品、保健食品、特医食品的注册备案工作。
任职要求：
1.硕士及以上学历，医、药大类专业，CET-6及以上水平，口语能力良好者优先；
2.医学：临床医学、药理学、毒理学等相关专业优先考虑；药学：药物制剂、药物分析等相关专业优先考虑；医疗器械：医疗器械相关专业优先考虑；
3.工作主动积极、认真细致，具备良好的书面英语、沟通、团队合作及抗压能力。
综合薪酬：
元起，一人一议，上不封顶
医学管培生（工作地点：深圳）
岗位职责：
MA方向：拟引进的产品进行医学评估并给出独立的医学观点，及参与上市前产品的临床策略的制定、研究方案的设计以及报告的撰写等相关工作；
CRA方向：参与药物临床试验（人体研究）的运营和管理相关工作；
药物警戒方向：对药品不良反应及其他与用药有关的有害反应进行监测、识别、评估和控制。
任职要求：
1.硕士及以上学历，医、药大类专业，临床医学、临床药学、护理学等偏医专业优先考虑；
2.CET-6级及以上，掌握扎实的专业基础知识；
3.具有优秀的沟通、学习及抗压能力，勇于挑战不断超越自我。
综合薪酬：
元起，一人一议，上不封顶
市场管培生（工作地点：全国）
岗位职责：
药品方向：
（产品方向）产品策略的制定和市场活动的落地，协助策划和参与总部牵头的中小型会议，及时汇报实时更新学术资料；
（推广方向）了解公司在市场推广领域的相关政策，落实相关产品的市场推广方案，收集归纳一线销售团队的业务发展对方向和资源的诉求，为产品推广服务；
（区域管理方向）通过梳理业务相关流程和数据维护，协助区域管理经理，监督并规范大区、区域的业务过程，保障区域业务的正常运转；
皮肤医美方向：
（产品方向）产品策略的制定和市场活动的落地，协助策划和参与总部牵头的中小型会议，及时汇报实时更新学术资料。
任职要求：
1.硕士及以上学历应届生，医、药相关专业；
2.良好的数据分析、沟通表达、学习能力和抗压能力；
3.性格开朗，具备PPT制作及活动策划、执行能力。
综合薪酬：
元/月+康哲人才奖励计划
医药代表（工作地点：全国）
岗位职责（药品方向、皮肤医美方向）：
1.医院拜访和各种学术活动的开展，有效传递最新的产品关键信息，医院的正确使用；
2.有效管理目标客户，医院的客户开发计划；
3.协助公司进行药品市场调查、临床试验、产品资料收集等工作，及时收集和反馈市场竞品信息。
任职要求：
1.本科及以上学历应届生，医药卫生大类专业，考虑优秀大专应届生；
2.良好的人际交往、沟通表达、理解及抗压能力。
综合薪酬：
~元/月+康哲人才奖励计划
无忧职场生活：六险一金（全额社保公积金）、2年应届生宿舍、双休+弹性周工时制度、14-16天的春节带薪假期、年底双薪、年度调薪、年度体检、探亲路费；
休闲文娱体验：下午茶和夜宵（集团）、健身房瑜伽室书吧（集团）、羽毛球场游泳馆篮球馆（集团）、年度旅游、海外年会、不定期团建；
豪华成长培训：“航”系列培训、一对一导师带教。
管培生：网申——在线测评——职位笔试——面试——发放offer——签订三方协议——毕业入职
医药代表：网申——在线测评——面试——发放offer——签订实习协议——岗前实习——毕业入职